这样真的没关系吗？！
担忧气愤不满等等复杂到如狂风暴雨、连自己都分辨不清的情绪在观荣脑海中轮番过了个遍之后，他突然意识到另一个问题。
是刚才燕处稍稍迟疑之后，补上的后半句。
师伯？回来？
观荣：？？？
他到底什么时候突然有了一个师伯？为什么他一点也不知道？
该不会又是他那个不做人的师父耍着他玩儿吧？！
那边观荣在疑惑之后，终于还是因为对燕处最后那不同寻常的语气格外在意，回去翻起了天上山历代弟子名录。
燕处从混杂的气息中分辨出两个分别向相反方向逃出的妖后，立刻就顺着稍微弱些的那方向追去。到底是曾经一块儿长大的师兄弟，就算没有楚路的灵力痕迹，燕处也能立刻判断出对方的选择，更遑论楚路刻意留下了提醒。
虽然没能赶上见面，但是这师兄弟久违的联手，还是让燕处忍不住眉梢眼角都带上了笑意。
一只毛茸茸的尾巴狠狠的抽在他脸上，燕处稍微有点走神，一时竟然没有躲开，脸上立刻就多了一道红印。
黑狐嘲讽：蠢死了。
燕处顺手就拽着尾巴把狐狸提起来，笑眯眯问：小白你不也挺高兴的？
黑狐连挣扎都忘了，狐狸脸上满是质疑：哈？！你瞎了吗？
燕处：你还是挺喜欢师兄的吧？每次师兄对你冷脸的时候，你都特别伤心
黑狐：放屁！
它忍不住骂了句脏话。
燕处不以为意，接着道：师兄对你挥剑的那次，你都快哭出来了吧
闭嘴！！！
黑狐直接挣脱了燕处的手，跳起来在他脸上左右对称地添了六道抓痕。
燕处嘶了一声，却没在意，或者他本来就是故意被抓到，让小白解解气的。
虽然欠到天怒人怨，就连手底下的徒弟都隔三差五的想要弑师，但是燕处也知道有些疮疤是不能揭的。
刚才就是心情太激动，一不留神秃噜出来了。
又隔了一阵，燕处琢磨着小白差不多该消气了，伸手把跳到头顶上的狐狸薅到了怀里，顺手搓了两下狐狸毛，道：那妖气太弱不太好找，小白你快帮忙闻闻别让师兄抢到咱们前头。
这话落，黑狐原本繁杂的情绪瞬间被汹涌的怒气压下。
你真以为我是狗啊？！！
第157章 妖09
楚路追着那道更强一点妖气离开天上山, 倒是很轻易的就把那只本来就已经苟延残喘的妖解决了。
但是很快就发现另一个问题，那道稍弱一些的妖气消失了。
并不是被杀、而是藏起来了，这点基础判断力楚路还是有的。
那到底是一只能被关进锁妖塔里的妖, 要是对方一心想藏, 真要找起来确实有点困难，而且江路的技能点也不在追踪这一方面。
真要说起来反而是燕处更擅长这个，不过刚才楚路从锁妖塔里出来时就发现，燕处并不在天上山内。
虽然天上山掌门职责之一就是驻守山门、镇压锁妖塔
但是燕处那个性格, 会十几年如一日、乖乖待在同一个地方不动窝就怪了。对于对方不在山门内这一点，楚路也是预料之中那本来就不是个多守规矩的人。
不过燕处到底是现任天上山的掌门人，就算身在门派外部、对锁妖塔的异动也能有所感知, 应该也会很快赶回来, 楚路刻意把自己的灵力痕迹留得很清晰, 意在告诉他自己追捕的方位, 这会儿燕处应该已经追着另一只妖去了。
不过以防万一，楚路还是打算追过去看一眼。
虽然妖力的痕迹很难寻找，但是还有另一种方法卜算。
这是天上山的前掌门, 也就是江燕二人师父的极为擅长的一道。
只可惜收的两个徒弟都没有继承这方面的衣钵：江路是因为在此一道上资质一般，先掌门不想弟子将精力放在钻研这些旁门左道上, 而浪费他在剑道上的天赋, 故而不曾多教导他这方面；而燕处倒是有天赋，但是他纯粹是不感兴趣、懒得学这把当年的先掌门气得吹胡子瞪眼, 却愣是没填鸭式地塞进去一星半点。
燕处真的想躲的时候, 有一万种方法逃避功课
弄到最后, 反而是捉刀帮师弟代写课业的江路更擅长此道。
当然, 事情揭穿之后, 先掌门如何气得心口呕血又是另一回事了。
其实本来还有更简单的方法的。
这个小世界的地图, 楚路早在之前任务期间就踩遍了，也上传过系统空间备份，而刚才楚路和那几只妖对战的时候，系统本有机会在它们身上留下标记，到时楚路直接顺着标记在地图上的位置找过去就行了，完全不用这么麻烦。
但奈何问过之后，系统支支吾吾地表示，它刚才光顾着给宿主录像了、忘了做标记。
楚路：【】
好在他早就对自家系统在小事上随时可能掉链子的习惯习以为常，这会儿其实也就顺口一问，并没有抱太大的希望。
不过
系统什么时候多了个录像的习惯？
系统顾左右而言他。
系统在内部板块发帖求助、等待回复的过程里顺便转了转别的分区，在看见 #高燃！男神武侠世界打斗混剪# #这才是天命之子！主角部之光# #高光时刻！炮灰也有春天# 等等剪辑之后，常年沉迷游戏，很少关注内部板块的系统发出了打开新世界大门的喔嚯声，在暴风吸入几个G的视频资料之后，系统骄傲地下了结论，比起他家宿主来，这些视频里面的主人公差远了！
它要让整个时空局都知道，它到底有一个什么宝藏宿主！！
并不知道系统到底立下了一个什么宏图伟愿，在前段时间系统询问可不可以将宿主往期的任务过程记录整理，发布到时空局内部论坛上的时候，楚路很爽快地答应了。
他其实每次任务都有记录复盘的习惯，这个习惯还渐渐影响了整个部门，到了现在，每隔一段时间整个部门的成员都会聚在一起、进行阶段性的回顾分析报告。
他以为系统说的要发到内部论坛上的过程记录也是类似的东西。
虽然觉得每个部门都有自己的任务风格，这种跨部门的经验分享效果可能不是很好，但是如果能有人从里面学到什么，那也是好事。
他甚至隐隐约约生出一种自家统儿懂事了的感慨。
系统：#眼神游移.jpg#
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