两小时之后，所有参观结束的学生们来到小型学术报告厅里集合就坐。在这里，校方的企图终于彻底浮出了水面——在座的每一位学生都收到了一份培优班的招生简章。里面详细说明了加入培优班能够享受到的种种福利：包括并不限于免除所有学费，按月发放生活费用，提供薪资优渥的实习经验；甚至是明星式包装培养，帮助制定出一条原地起飞的星光大道。
当然，所有这一切也都有其代价：所有培优班的学生，都必须与校方及其未来所属的哨塔签订一份服役至少十年的合约。说白了，培优班也就是在为即将诞生的五区哨塔定向培养精英力量。
看完了简章，带队老师示意大家可以自由举手提问，学生们交头接耳了一阵子，主要提出了三个重点问题。
第一，究竟怎么样才能够进入培优班。
这个问题的答案倒是很明确：去年的培优班招生采用了非公开的邀请机制，从今年起则将会转变为正规的考试。具体流程是：推荐自荐、资格审查、笔试以及实操考试——听上去就像是入学考试的迷你版，但考核的重点和录取标准大为不同，具体标准等时机合适会对外公开。
第二个问题是：有了定向培养的培优班，是不是意味着传统王牌哨向学院的地位不保了？
此话一出，白典能够感觉到来自四面八方的目光落在了自己和同院哨兵的身上。他立刻绷紧五官确保自己面无表情。
这是个不好回答的问题，他正默默好奇带队老师会如何回答，台上却传来一阵短促的笑声。
“感谢这位同学的提问，我知道这是校园论坛上很多人关心的热点。在这里谈一谈我个人的理解。首先，如果要用一句话来回答，那么我认为，培优班的存在，是对于哨向学院的一种保护。”
此话一出，台下立刻响起一片窃窃私语。确实，就连白典一时半会儿也无法理解这个逻辑。
等到窸窣声基本消失，台上的老师才继续发言。
“在具体解释这句话之前，我必须和在座的各位明确一个概念。那就是官方从来没有提出过所谓的‘王牌学院’。水晶塔一直都是综合性质的高等学府，注重各个学院的均衡发展。哨向学院之所以在联盟乃至整个社会上享有口碑，是因为他们在长期的教学实践中形成了一套卓有成效的良性循环模式，并得以稳定地向联盟输出优秀人才。而在水晶塔之外，这些年一些中小型的哨向学府在不断大刀阔斧地变革，有失败的，也有不少取得了成功。这些小机构的试错成本不高，只要方向不对随时都可以推倒重来。但我们的哨向学院却不可能凭借一堆理论和假设就做出改变。也正因此才有了作为改革试点而设立的培优班——它是宝贵经验的培养皿，也是规避风险的缓冲器。当然了，我们也必须对参与改革试点的这些同学负责，因此提供了优渥的学习条件，以及毕业后的出路。同学们，水晶塔的改革是势在必行、刻不容缓的，而校方所做的事，就是最大程度保证所有学院在改革中平稳过度，尽量少走弯路，减少损失。培优班非但不是其他学院的竞争者，反而是他们的先行者和试错者——我想，各位都是优秀的学生，想必应该已经听懂了吧？”