咱们集团公司叶书记头天来上任时就应该有所体会过,其实,那天来折腾的人大部分都是没有背景的真正的职工。
而要有些闲了好长时间的人上班。而且还要调整岗位。那情况可就大不一样了。”阳震东有些担心,说道。
阳震东分管党务工作。搞的就是思想一块。当然最怕的是出乱子,到时上级的拍子打下来肯定不会落下他的。
“有多少?”叶凡皱了下眉头,问道。其实,叶凡已经隐隐的感觉到了阳震东似乎是想‘抬头’了。
仅仅一天的时间,估计是也听到了什么风声,卫玉强走后留下的位置既然自己干不长久又无法转正,阳震东作为集团党委副书记,当然心思就活络着了。
估计不光是阳震东,这里在坐的除了快退休的何全理没想法外,其他的同志估计最近都开始着手‘活动’了吧。
毕竟,纸包不住火。宁志和如此安排肯定也得跟省里一些同志商量一下的。
而这个时候阳震东表现得强势一些还不是在为自己造势,而且,貌似这货还在替那些不干事的闲散人员讲话。
这传出去那伙人首先肯定就会拥护阳震东这‘好人’了。而叶凡自然就成了要憎恨的‘恶人’了。两相一对比,阳震东手段运用得老辣啊。
“这个恐怕只有人力资源部门会清楚了。”吴洪山说道。
“叫他们负责人马上过来。”叶凡说道。
“不用叫了,我是分管人事的副书记。前段时间杨部长跟我大致提过,大概二千来人。”阳震东这句话一出,叶老大都在心里抽了口冷气。
这一万三千多人的大集团,居然有二千吃闲饭的。这么巨大的包袱背着,难怪集团搞不上去也正常了。
“这么多人,咱们集团每个月得闲发多少工资。我看,咱们集团公司要彻底的搞上去,就得先从这二千人下手。不然的话,这沉重的包袱背着,集团公司想彻底的改头换面,那只能是空谈。”叶凡说道。态度更为坚决。
“叶书记讲得对,要整顿公司就得先从人员下手。这二千人一个月光是工资就要多发二百来万。
这个还没算福利待遇以及住院治疗这些。虽说咱们现在没钱发并不等于将来没钱发。
这诸多总和在一起一个月没有三百万怕是打理不下来。这些人空挂着没有为集团出一点力气。
这种现象不能再让它继续下去了。”何全理还真是想在退休前干一把。
“不继续下去你还想干什么?难道真把这些人踢出去。我问你老何,你往哪里踢去。
总得给人家一口饭吃是不是?咱们不是资本主义,社会主义讲究的是人人平等。
而今后还要实现**,人人有饭吃有衣穿有幸福一起上。”阳震东显然有点火了,其实这一切都是他在演戏。就是讲给那二千号人听的。而且,居然还扯到**了。这家伙不真能扯。
“人人平等跟不干事有什么瓜葛?咱们企业不是养老院。这都多少年了,咱们横空集团起来过没有。
没有起来过。每次到省里开会,咱们都能体会到做为一个横空人的耻辱。
人家领导虽说没有直白的说咱们就是一要钱的高级乞丐,但人家的心里就是如此认为的。
咱们只懂得伸手还有什么资格讲硬话。”何全理也火了,以前都是老好人,现在也理直气壮了一回。再说,快退了,怕个球!
“即便是这样子他们拿的也是国家的钱,又不是你老何给他们开工资。
要讲闲人,哪个企业哪家单位没有。这些上头都明白,咱们国家这么大,总不可能人人能找到事干。
没事干了难道就把人家扫地出门饿死。这也太不人道了。而且,关于公司人事改革我并不是说不同意变革。
而只是讲要慢慢来,心急吃不了热豆腐。我觉得,咱们可以转变思路。
比如,公司发展起来了,慢慢的引导他们干些事实岂不是比直接踢他们出去更为人道。
不然,一棍子打死,把他们挤进下岗工人行业中,那岂不是让政府的负担更为重了起来。
企业为政府解轻负担是应该的。这样子干的各方面项南市的同志都有意见的。这踢出去的人都得项南市来擦屁股。”阳震东哼声道。
“笑话,就是除掉那二千人剩下一万一也太多了。还要吞下他们安排岗位,去哪里找。
更何况,这还不是主要问题。问题在于这些人肯不肯干,干不干得了。
比如某位领导的亲戚什么的,原先从来只是空挂在什么部门。现在这部门人太多了,叶书记说是要改革,改革过后是不是一个萝卜一个坑?
而你三个萝卜占一个坑当然就太挤了,而且也浪费。那这个部门挤出来的人往哪里去。
他们这伙人一没技术二没能力,叫他们去总装车间站机台,他们能干得了吗?
这伙人,不是我何全理饶舌。他们吃不了这个苦,而且,他们也没这些技术。”何全理今天是激情四射,直击阳震东。